Content Manager / Redakteur (m/w/d) Unternehmenskommunikation mit Social-Media-Fokus

Du bist ein Kommunikationstalent und lebst für packenden Content? Du hast ein Gespür für aktuelle Trends und weißt, wie man Botschaften digital erfolgreich platziert? Wir suchen einen kreativen Kopf, der die Unternehmenskommunikation unserer Agentur verstärkt und unsere Social-Media-Strategie weiter vorantreibt.

Wenn du Lust hast, bereichsübergreifende Projekte zu begleiten, eigene Impulse einzubringen und unsere Marke auf allen Kanälen erlebbar zu machen, bist du bei uns genau richtig!

Als Teil unseres Kommunikationsteams übernimmst du eine Schlüsselrolle in der digitalen und klassischen Kommunikation:

• Strategie und Kooperation: Du entwickelst und setzt Kommunikationsstrategien mit Fokus auf unserem Blog sowie Social Media um und arbeitest dabei eng mit internen Fachbereichen und der Geschäftsführung zusammen.
• Content Creation: Dein Fokus liegt im Erstellen und Veröffentlichen von hochwertigen Texten für unsere Online Medien. Zentrales Element ist hierbei unser Blog, der Trends und Erfolgsgeschichten im E-Commerce abbildet. Der sichere Umgang mit professionellen Tools für Fotografie und Videoproduktion ist von Vorteil und ein zweiter Schwerpunkt, den wir aufbauen wollen.
• Redaktion und Publizistik: Du verantwortest redaktionelle Beiträge, Texte für unsere Online-Kanäle sowie Inhalte für das Intranet und übernimmst die Pressearbeit.
• Markenkonsistenz: Du stellst sicher, dass alle Beiträge für Internetauftritte, Social Media und Blogs eine konsistente Markenbotschaft vermitteln.
• Projektbegleitung: Du förderst den aktiven Dialog mit Kolleg*innen, begleitest kommunikativ bereichsübergreifende Projekte und bringst eigene, kreative Impulse ein.
• Repräsentation: Du bist flexibel einsetzbar bei Presseauftritten und Veranstaltungen.

Du bist die ideale Besetzung, wenn du folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringst:

• Ausbildung & Erfahrung: Ein abgeschlossenes Studium in Kommunikationswissenschaften, Medien, Journalismus oder eine vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation.

• Social-Media-Expertise: Du besitzt mehrjährige Erfahrung im Bereich Social Media mit Kenntnissen aller relevanten Netzwerke (z. B. Instagram, LinkedIn).

• Redaktionelle Stärke: Du zeichnest dich durch eine nachweislich sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und hohe redaktionelle Kompetenz aus.

• Technische Skills: Dein Plus - Du beherrschst die sichere Video-Produktion und Postproduktion (insbesondere Adobe Premiere Pro).

• Überzeugungskraft: Starke Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift zeichnen dich aus; du weißt, wie man Zielgruppen in sozialen Medien passend mit Text, Bild, Bewegtbild und Ton überzeugt.

• Themenaffinität: Du hast eine Affinität zu IT-Themen sowie Interesse und Verständnis für die Trends im E-Commerce.

• Persönlichkeit: Eine offene und kommunikative Art sowie verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch runden dein Profil ab.

• Team von über 20 Kolleg:innen in der Entwicklung (Backend, Frontend, Design, DevOps) und dazu starke Projektmanagement-, Vertriebs-, Marketing- und Backoffice-Teams
• flache Hierarchien
• strukturierte Einarbeitung mit einem Buddy an deiner Seite
• Verantwortung für eigene Projekte sowie zusätzliche strukturelle und konzeptionelle Aufgaben 
• Budget für individuelle Fortbildungen, Konferenzen etc.
• durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung
• Zuschuss zum Job-Ticket
• Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits & Belonio

Was schätzen die Kollegen besonders bei uns?

• offene DU-Kultur
• gute Work-Life-Balance - alle Kolleg:innen haben eine gewisse Freiheit zu entscheiden, ob sie im Büro, im Home Office oder im Mix arbeiten und wie sie sich die Arbeitszeit einteilen
• Freitag finden unsere Sessions statt - hier nehmen wir uns Zeit zum Lernen und für Wissenstransfer
• wir feiern unsere Projekterfolge gemeinsam im Team
• regelmäßige Team-Events
• Teamfrühstück, Getränke-Flatrate, frisches Obst und immer was Leckeres zum Snacken

Wie arbeiten wir?

• 40 Stunden Woche oder Teilzeit
• flexible Arbeitszeiten - mit einer Kernarbeitszeit zur Sicherstellung der Abstimmung mit Kolleg:innen & Kund:innen
• mobiles Arbeiten ist möglich, regelmäßiger Kontakt mit den Kolleg:innen im Office muss sichergestellt sein
• 30 Tage Urlaub